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企業(yè)破產(chǎn)后工傷職工待遇應(yīng)優(yōu)先支付

發(fā)布時(shí)間:2012-01-07 16:21:39

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    老李于1989年到蒼山縣甲公司工作,1994年因工負(fù)傷,被鑒定為七級(jí)傷殘。由于種種原因,其工傷待遇一直未落實(shí)。2004年,該公司宣布破產(chǎn),并成立破產(chǎn)小組,但至今未進(jìn)入破產(chǎn)拍賣(mài)程序,在此期間將企業(yè)的土地、廠房、機(jī)器設(shè)備等租賃給乙公司使用。2004年10月,老李應(yīng)聘到乙公司工作。2010年10月9日,老李突發(fā)腦溢血住院。雖然乙公司給予報(bào)銷部分醫(yī)藥費(fèi),發(fā)放生活費(fèi),但老李仍難以維持其家庭正常生活。老李于2011年3月提出與乙公司解除勞動(dòng)合同,要求乙公司支付其工傷待遇,遭乙公司拒絕,遂到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提起申訴。

    仲裁委經(jīng)審理認(rèn)為,甲公司自宣布破產(chǎn)之日起就喪失了勞動(dòng)用工的主體資格,符合《勞動(dòng)合同法》第44條所規(guī)定的勞動(dòng)合同終止條件,甲公司與老李的勞動(dòng)合同將自行終止,應(yīng)由甲公司按照《破產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定給予各種補(bǔ)償。乙公司只是租賃甲公司的土地、廠房、機(jī)器設(shè)備等,并沒(méi)有安置甲公司員工或履行原勞動(dòng)合同的義務(wù),所以乙公司不應(yīng)該承擔(dān)老李的工傷待遇。由于甲公司一直未完成破產(chǎn)拍賣(mài)程序,未支付老李的工傷待遇,但甲公司將企業(yè)的土地、廠房、機(jī)器設(shè)備等租賃給乙公司使用,具備收入來(lái)源,所以甲公司應(yīng)該優(yōu)先支付老李的工傷待遇。經(jīng)調(diào)解,甲公司破產(chǎn)管理人員同意優(yōu)先支付老李的工傷待遇。

來(lái)源: 山東工人報(bào)

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